近日發(fā)布《2010年廣西人才網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)人才供求分析報告》,報告顯示廣西經(jīng)濟(jì)增長帶來旺盛的人才需求,其中銷售、建筑、房地產(chǎn)等部分行業(yè)人才供不應(yīng)求。
分析報告顯示,去年廣西人才網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)中人才需求量超過44萬個,同比增長19.33%,求職人才數(shù)為51.56萬人,總?cè)瞬殴┣蟊葹?.17。
報告顯示,去年廣西共有12164家用人單位進(jìn)行招聘,用人單位中,企業(yè)所占比例最大,高達(dá)96.15%。用人單位主要集中在制造業(yè)、建筑業(yè)、信息傳輸、計算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)5個行業(yè)中,這5大行業(yè)用人單位數(shù)共計占比達(dá)到59.48%。
去年廣西人才需求量超過2萬個的有銷售類、建筑/工程類等5個職位類別,其中銷售類職位遠(yuǎn)大于其他職位類別的人才需求,需求人才數(shù)達(dá)到7萬多個,但人才供應(yīng)數(shù)量僅為5萬余人,人才供求比為0.73。報告顯示,銷售類、市場/營銷/策劃/推廣類等人才需求合計近10萬個,人才供應(yīng)量也不到7萬,供求缺口比去年有所增大,達(dá)到近3萬個職位空缺。
報告顯示,去年建筑行業(yè)和房地產(chǎn)行業(yè)繼續(xù)保持對人才的旺盛需求,兩個行業(yè)人才需求數(shù)同比分別增長19.81%和52.50%。土建類專業(yè)求職人才數(shù)和人才需求量較多,人才缺口較大,人才供求比僅為0.49。
另外,部分專業(yè)人才需求依舊低迷。例如歷史和哲學(xué)專業(yè)人才需求偏小,僅為141個和137個,而人才數(shù)達(dá)到913人和662人,人才供求比為6.48和4.83,競爭十分激烈。而工學(xué)類、農(nóng)學(xué)類、醫(yī)學(xué)類、管理學(xué)類等專業(yè)的人才供不應(yīng)求。