銷售崗位個(gè)人簡歷（工作經(jīng)歷）范文
工作經(jīng)歷（案例一）
工作時(shí)間：2015-12到2016-02
公司名稱：xxxxx科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：銷售人員
工作描述：
主要工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)和銷售管理等工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。
3、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。
5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。
6、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
主要工作業(yè)績
保持每星期、每月完成公司制定的銷售額目標(biāo)，在職期間獲得最佳銷售明星獎(jiǎng)
工作經(jīng)歷（案例二）
工作時(shí)間：2017-07到2018-11
公司名稱：xxxxxx有限公司 | 所在部門：銷售 | 所在崗位：銷售人員
工作描述：
服裝導(dǎo)購員崗位職責(zé)：
1.、做好貨場(chǎng)、貨品的陳列以及安全維護(hù)工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序。
2、時(shí)刻保持貨在場(chǎng)良好的服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的購物環(huán)境，積極向消費(fèi)者推介，幫助其正確選擇滿足他們需求的商品。
3、利用各種銷售技巧，營造貨場(chǎng)顧客參與氣氛，提高顧客購買愿望，增加服裝專賣店的營業(yè)額。
4、收集顧客對(duì)貨品和服裝專賣店意見、建議與期望，及時(shí)妥善的處理顧客投訴，并向主管匯報(bào)。
5、收集競(jìng)爭對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格、市場(chǎng)活動(dòng)等信息，并向主管匯報(bào)。服裝導(dǎo)購員崗位職責(zé)6、完成日、周、月(如銷售、補(bǔ)貨、盤點(diǎn))報(bào)表等工作，并向主管匯報(bào)。
工作經(jīng)歷（案例三）
工作時(shí)間：2014-05到2018-04
公司名稱：xxxxxx有限公司 | 所在部門：人力資源部/銷售部 | 所在崗位：銷售人員兼行政專員
工作描述：
工作職責(zé)：
1、網(wǎng)絡(luò)銷售
（1）主要是淘寶和阿里的銷售工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的上傳修改及維護(hù)，店面的管理；
（2）售前：掛旺號(hào)或接聽電話，解答客戶問題、登記電話重要記錄、接收客戶訂單，查收款項(xiàng)；
（3）售中：及時(shí)處理客戶訂單，安排發(fā)貨，跟蹤貨物的到達(dá)時(shí)間，以免出現(xiàn)問題；
（4）售后：處理客戶投訴和退貨的處理，保證客戶滿意，并將具體的事項(xiàng)反應(yīng)給相關(guān)人員；
2、協(xié)助采購人員進(jìn)貨
（1）根據(jù)倉庫貨量，及銷售情況制定進(jìn)貨單，確定進(jìn)貨數(shù)量；
（2）把進(jìn)貨單傳至采購人員，采購進(jìn)貨后，回單；
（3）負(fù)責(zé)采購進(jìn)貨后的追單，接貨，入貨的進(jìn)度；
（4）負(fù)責(zé)部分廠家的進(jìn)貨，比如臺(tái)灣小丸號(hào)，及香港M產(chǎn)品的進(jìn)貨！
3、實(shí)體店銷售（每周兼一天）
（1）接待新老客戶的到來，完善介紹我司產(chǎn)品，拿出樣品給予講解；
（2）處理當(dāng)天客戶的現(xiàn)購訂單，認(rèn)真記錄，待回到工作進(jìn)行做單入賬，上交款額；
（3）書寫門店的每天銷售總結(jié)；
4、行政人事工作
（1）人員的招聘工作；主要負(fù)責(zé)電話邀約及面試，新員工入離職辦理等；
（2）公司員工規(guī)范化手冊(cè)的完善，流程梳理等
（3）會(huì)議安排，主持及記錄；
（4）外來人員接待，主要供應(yīng)商及重要客戶接待等；
（5）公司文件的變更處理；
（6）考勤記錄，績效的核算，從而將工資算好，等領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后進(jìn)行發(fā)放；
（7）辦公用品的采買及派發(fā)，員工生日禮物采購，節(jié)日福利品采購等；
離職原因：回昆明發(fā)展。
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